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明確責任 強化措施 全力維護近期企業穩定
發布人: 本站  發布時間: 2011-11-1點擊數:6695

 

為做好國慶和黨的十七屆六中全會期間的維穩工作,控股公司黨委召開專題會議進行安排部署,進一步明確領導責任,細化強化各項措施,全系統未發生群體性越級上訪事件。

一是認真排查梳理不穩定因素,努力做好化解工作。由公司領導帶隊,機關干部組成工作小組深入到企業,對近期出現的不穩定因素和尚未結服人員進行排查梳理和重點回訪。對排查出的問題實行層層領導包案、責任落實到人;對復雜疑難上訪事項進行集中攻堅,能做到“案結事了”的果斷處置了結,暫時做不到的采取行之有效的穩控措施,把不穩定因素降低到最小。

二是上下聯動、齊抓共管,全力做好穩控工作。公司及各監管企業及時啟動信訪穩定工作應急預案,把各類不穩定因素納入掌控之中。進一步加大問題攻關力度和穩控力度,對困難企業、特困職工以及上訪老戶、重點人物確保底子清、情況明。對可能進京、到省、市群訪苗頭,早發現、早報告、早處置。落實好重點人員的穩控和疏導措施,嚴防脫控漏管,全力穩控在企業內部,調配專用車輛及資金,用于進京上訪及突發信訪事項的處置。嚴格落實零報告制度和24 小時不關手機及值班制度,確保信息暢通,及時處置突發事件。

三是強化組織領導,明確責任到人,確保企業穩定。公司成立以主要領導為組長,分管領導具體負責,各部門負責人為成員的“一節一會”期間穩定工作領導小組,相關部門協調參與。公司黨委書記、董事長盛俊泰同志對監管企業“一節一會”期間的信訪穩定工作高度重視,親自安排動員,多次聽取專題匯報,要求各監管企業黨政主要領導親自抓,對責任不落實、處理不及時、措施不到位,發生越級上訪事件造成不良影響的,將按照《濟南市信訪工作責任制追究辦法》有關規定,嚴肅追究有關領導責任。

 

(信訪穩定辦公室)

 

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